为做好2024年度全员绩效考核事情,引发干部职工做事创业动力,闽都置业公司于12月20日召开年度绩效考核述职会。闽都置业公司本部全体员工、中闽物业公司领导班子成员共29人加入述职。
会上,参会人员以现场述职+PPT展示形式,对2024年度事情情况、缺乏之处和下一步计划进行汇报,实事求是晒结果、恳切至心讲问题、实实在在谈举措,起到了相互增进、配合提高的效果。
公司领导对本次述职情况进行了细致的点评,在充分肯定事情结果的同时,也对公司面临的形势进行剖析,对2025年事情提出三点要求:一要明确定位。全体员工要提高政治站位,明确公司主责主业,构建以资产治理为主体、项目建设和物业治理为支撑的“一体两翼”生长花样。二要树立目标。提前谋划2025年一季度开门红,提前结构,深入挖潜、开源节流,全力以赴,争取2025年继续大幅度减亏,到2026年“十五五”计划开局之年,公司整体实现扭亏为盈。三要强化三大包管。增强精细化治理,完善内控制度体系,确保公司运营正当合规、危害可控;增强步队建设,健全培养机制,内培外引,打造高效人才梯队,为公司生长提供坚实的人才包管;强化宁静包管,有效防备危害,筑牢宁静生产防地,守牢廉洁自律底线。
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